通过查阅档案、座谈、外调等方式对通过体检的人员进行思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等项目的考核考察,考察考核不合格者,取消应聘资格,并按照综合成绩由高到低排名依次递补。
(八)公示
综合笔试、面试、体检、考察结果,对拟录用人员进行公示,公示期为5个工作日,公示期间出现举报并经查实,影响其聘用的取消聘用资格。
(九)聘用
公示期满,对公示无异议的,按流程办理相关人事手续,签订劳动合同。
(十)有关事项
应聘资格条件审查贯穿招录工作全过程,应聘者务必提供真实有效的资格信息。在任何环节发现应聘者不符合报考资格条件、弄虚作假的,一经查实,取消应聘资格。凡应聘者未在规定时间内按要求参加笔试、面试、体检等程序的,按自动放弃处理。
五、纪律与监督
广东事业单位考试
本次招录工作全程接受集团纪检部门的监督和指导;接受职工群众的问询和监督。在报名、笔试、面试现场安置监控摄像设备进行录像。
(一)回避原则。在招录过程中,参加组织招录的工作人员和评委,凡涉及与本人有夫妻关系、直系近亲属关系的人员或者其他可能出现影响招录公正关系的,要主动提出回避。
(二)坚持原则。规范操作,认真做好报名资格审查、笔试、面试、体检、考核考察、聘用等各环节的工作。要做到信息公开、程序公开、结果公开,接受社会监督。
(三)严肃纪律。严格工作纪律、考风考纪。工作人员在招录过程中出现违纪行为,要追究责任,严肃处理;对违反招录纪律的报考人员,视情节轻重,分别给予批评教育、取消考试成绩、取消录用资格等处理。
(四)监督电话:0312-8625066,0312-8625098,
附件:1. 岗位信息表
2.报名表
3. 加分标准
2024年4月10日
辽宁事业单位考试